소하노인종합복지관 종사자 채용 공고 |
1. 모집 분야
구 분 | 모집분야 및 기준 | ||||
응급안전 안심서비스사업 전담인력 (응급관리요원)
1명 (비정규직) | 1. 주요업무 - 독거노인 ‧ 장애인의 안전사고 예방 및 대응을 위한 업무
- 기타 업무(2023년 독거노인‧장애인 응급안전안심서비스 사업안내에 명시된 업무)
2. 자격기준 ▪ 필수요건 ① 운전면허증 소지자 중 실제 운전 가능자(사업수행 권역특성 상 차량운행 필수) ② 만 60세 미만인 자 ▪ 우대요건 ① 사회복지사 자격증 소지자 ② 전산‧전기 관련 분야 자격증 소지자 ③ 노인 또는 장애인 관련기관에서 대인서비스 제공 업무에 대한 경력 2년 이상인 자 ④ 관련 법령에 의해 장애인 및 국가유공자, 보훈대상자 우대 (이력서 양식 내 해당항목 체크 후 관련서류 제출)
3. 임용일자: 2023. 04. 01._(실 출근일: 04.03.월요일) ① 근무시간: 주 5일, 09:00 ~ 18:00 (휴게시간 1시간 포함) ② 근무형태: 비정규직 ③ 근무내용: [주요업무] 참고 ④ 급여: 월 2,010,580원(사회보험 본인부담금 포함, 기타수당 별도)
4. 계약기간: 2023.04.01.~12.31.(사업운영지침에 의거, 계약기간이 연장될 수 있음)
5. 기타사항 ① 결격사유에 해당하지 않는 자 - 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당하지 않는 자 * 결격사유 해당 시 합격 및 고용 취소 |
2. 제출서류
가. 필수_응시원서(소정양식) 1부
나. 필수_자기소개서(응시분야에 대한 평소 본인의 소견포함) 1부
다. 최종합격자_개인정보 수집․이용․ 제공에 대한 동의서_기본 1부
라. 최종합격자_자격증 사본(해당자에 한함) 1부
마. 최종합격자_주민등록 등본 1통
바. 최종합격자_가점항목 관련서류 각1통
3. 접수기간 : 2023. 03. 08.(수) ~ 2023. 03. 23.(목) 12:00까지 / 16일간
4. 접수방법 : 이메일(E-mail : gmsenior@naver.com) (마감시간 도착분에 한함)
메일제목: 소하노인_응급관리(이름)
5. 전형방법
가. 1차 - 서류전형(※ 1차 서류전형 합격자 채용예정인원의 2배수로 선발, 홈페이지 공고 및 개별연락)
나. 2차 - 구술면접 전형
다. 3차 – 채용신체검사, 범죄경력 및 노인학대범죄 여부심사
※ 선발기준: 위 신청자격을 갖추고 채용 신청서를 제출한 자를 대상으로 선발기준에 의거 상위 득점자 순으로 선발
6. 면접일시
- 2023.03.27.(월) 예정 ※ 면접일정은 기관사정에 의해 변경될 수 있음.
7. 이력서 제출 관련 유의사항 명시
가. 기재된 사항과 사실이 다르거나 허위로 작성된 경우에는 합격취소 또는 채용이 되지 않을
수 있음.
나. 응시원서상의 기재착오 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임임.
다. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정임
라. 최종합격자에 한하여 신원조사 결과